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Les marchés seraient-ils sexistes ? Au moins périodiquement, si l’on en croit une étude publiée par la revue «Travail, Genre et Société» du CNRS et menée par Michel Ferrary,…Read more... |
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Evaluation - Trappe ou tremplin
Cet ouvrage propose une réflexion sur le thème complexe, vaste et passionnel de l'évaluation qui peut être sauvage et que l'on voudrait maîtriser. Il s'adresse aux managers des entreprises privées ou…Read more... |
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Ten Management Practices to Axe Management
So you've studied all the best sellers about how to make yourself into a better manager? Well, you can't believe everything you read.
Every few years, a management book or philosophy emerges to change our thinking about the best ways to lead employees.
From The One Minute Manager to Who Moved My Cheese?, new and revived leadership concepts have shaped the way we…Read more...Protection contre le harcèlement moral et la violence au travail Health & Safety "Même si l'employeur n'est pas à l'origine du harcèlement ou de la violence, sa responsabilité en tant que chef d'entreprise pourrait être engagée, de sorte qu'il a tout intérêt à prévenir, et à sanctionner tout agissement de la sorte".
Le législateur luxembourgeois a mis en place un…Read more...L'Adem fait sa mue, les chômeurs s'impatientent Recruitment Non-discrimination en fonction de l’âge : un principe général du droit de l’Union européenne Labour Law Si les trois arrêts rendus en une semaine par la Cour européenne de justice permettent de confirmer le statut du principe de non-discrimination du fait de l’âge, des questions demeurent.
Par Sylvaine Laulom, maître de conférences à l’université Jean-Monnet, CERCRID.
Si la directive 2000/78 interdit une…Read more...Premier Salon national pour professions de santé au Luxembourg Recruitment «Un pas vers l'interdisciplinarité». C'est le thème et la philosophie générale du 1er Salon national ouvert à toutes les professions de santé et qui sera organisé le samedi 20 mars au Forum Geesseknäppchen et au Lycée Aline Mayrisch à Luxembourg. Un Salon professionnel qui allie théorie et pratique, tout comme…Read more...Étudier plus pour gagner plus Training Kluwer développe une formation Trust Officer spécifiquement adaptée au contexte luxembourgeois Training |












Les marchés seraient-ils sexistes ? Au moins périodiquement, si l’on en croit une étude publiée par la revue «Travail, Genre et Société» du CNRS et menée par Michel Ferrary,…
Cet ouvrage propose une réflexion sur le thème complexe, vaste et passionnel de l'évaluation qui peut être sauvage et que l'on voudrait maîtriser. Il s'adresse aux managers des entreprises privées ou…
Les femmes gagnent toujours 14% de moins que leurs collègues masculins. Faut-il sanctionner les entreprises où les inégalités persistent?
Mercredi, les députés ont débattu sur la manière de combattre l'inégalité salariale entre femmes et hommes. «La loi de…
Réponse de Netty Thines, Administrateur-délégué de Médiation.
Une communication transparente est un élément essentiel pour créer un esprit d’équipe. Un journal interne ou l’intranet vous permettent d’informer vos collaborateurs. Cependant, bien qu’ils renforcent le sentiment d’appartenance à l’entreprise,…
Le premier petit-déjeuner HR One de 2010 a réuni ce mercredi 20 janvier près de 60 professionnels RH autour du thème « Restructurer et optimiser les effectifs en période de crise ».
Pour répondre à cette problématique à laquelle…
"Même si l'employeur n'est pas à l'origine du harcèlement ou de la violence, sa responsabilité en tant que chef d'entreprise pourrait être engagée, de sorte qu'il a tout intérêt à prévenir, et à sanctionner tout agissement de la sorte".…
La veille du lunch du lancement de Great Place to Work ® Institute Luxembourg, ce mardi 26 janvier, Fortune révèle, aux Etats-Unis, un palmarès 2010 qui va de SAS (1er) à Colgate-Palmolive (100ème), en passant par Google (4),…
Comment les équipes ressources humaines des grandes entreprises appréhendent-elles les nouvelles technologies de l'information et de la communication (NTIC) ? Les utilisent-elles de façon régulière et dans quelle mesure ces dernières impactent-elles l'organisation du travail au bureau et…
Si les trois arrêts rendus en une semaine par la Cour européenne de justice permettent de confirmer le statut du principe de non-discrimination du fait de l’âge, des questions demeurent.
Par Sylvaine Laulom, maître de conférences à l’université…
So you've studied all the best sellers about how to make yourself into a better manager? Well, you can't believe everything you read.
Every few years, a management book or philosophy emerges to change our thinking about the…
L'emploi et le chômage étaient au centre des discussions entre le ministre du Travail luxembourgeois, Nicolas Schmit et le maire de Thionville, Bertrand Mertz.
Les deux hommes qui se sont rencontrés mercredi se disent préoccupés du manque de…
Pour le parti déi gréng, il est grand temps de concrétiser les réformes devant assurer le financement à long terme du système de pensions. Plusieurs pistes sont proposées. Accusés à plusieurs reprises de semer la panique, déi gréng…
Les 28 et 29 janvier 2010, le ministre de la Santé et de la Sécurité sociale, Mars Di Bartolomeo, et le ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Immigration, Nicolas Schmit, ont participé au Conseil informel des ministres…
La proportion de salariés qui s'estiment victimes de discrimination a progressé en 2010, selon un sondage réalisé par CSA pour le compte de la Halde et du BIT. L'auto-censure aussi.
C'est une bonne nouvelle, la crise n'a pas…
Les élèves du Lycée technique de Bonnevoie ne sont pas très rassurés par le marché de l'emploi. Mais sont assez clairs sur ce qu'ils veulent faire.
Dans une classe, un responsable de la Banque et Caisse d'Épargne de l'État…
Tout va rentrer dans l'ordre pour les frontaliers qui bénéficiaient des allocations familiales dites différentielles. Au moins pendant quatre mois.
Les prestations d'accueil jeune enfant (PAJE) continueront à être versées aux travailleurs frontaliers bénéficiant des allocations différentielles en France.…
«Un pas vers l'interdisciplinarité». C'est le thème et la philosophie générale du 1er Salon national ouvert à toutes les professions de santé et qui sera organisé le samedi 20 mars au Forum Geesseknäppchen et au Lycée Aline Mayrisch à Luxembourg. Un Salon professionnel qui allie théorie et pratique, tout comme…