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39 personnes de plus se sont inscrites au sein de l'Adem au cours du mois de juin par rapport au mois de mai. Un chiffre peu important en soi qui cache cependant une anomalie. Imperceptible sur le taux de chômage global du Grand-Duché…Read more... |
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L'art de démotiver ses collaborateurs et de saborder son entreprise 
Quelles sont les clefs du succès ? Quelle est la différence entre un bon et un mauvais chef d'entreprise ? Quels sont les écueils auxquels sont confrontés tous les jours ceux qui font travailler les autres ? Comment…Read more... |
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News | 79% |
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| Posted by HR One | |
| jeudi, 11 mars 2010 | |
 According to Manchester based law firm Pannone, which surveyed more than 100 HR directors, 79% of employers do not have a social networking policy in place, while 62% fail to actively manage their online reputation.Despite these findings, 73% admit the biggest threat to their organisation from social networking sites was employee abuse, in terms of the amount of time spent on such sites or from posting inappropriate comments about the company or colleagues on sites such as Facebook or Twitter.(...) > Suite de l'article: Human Resources Magazine |
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