Interviews |
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Christopher Purdy (Partner, Greenfield Recruitment Partners)
"People use social media differently so while some people use Facebook, others prefer instant messaging to stay in touch and HR communications strategies must be flexible to deliver information through the channel people want to receive it…Read more...Nicolas Hurlin (Business Development Manager, Tempo-Team HR Services)
"Le recrutement par approche directe montre des signes très clairs de bonne santé depuis 9 mois car la pénurie de spécialistes reste une problématique d'actualité." …Read more...Arnaud Martenat (Directeur, Sodexo)
"Maintenir les avantages extra-légaux, dans un contexte économique plus difficile, c’est donner un signe fort à ses collaborateurs et montrer l’importance accordée par l’employeur au…Read more... |
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Soleil, plage, détente ... Ces quelques jours de repos vous ont permis de faire le point, d'y voir plus clair à votre retour au travail. Et bien, selon la dernière étude publiée par Regus, deux salariés…Read more... |
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Stress au travail: de nouveaux outils pour les Ressources Humaines |
Tempo-Team Luxembourg SA
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Street: 5, place de la Gare L-1616 Luxembourg Luxembourg Phone: 00 352 49 98 70 Fax: 00 352 40 49 59 Website: http://www.tempo-team.lu Contact: Name: Paras First Name: Marios Function: Group Director Telephone: 00 352 49 98 70 Name: Feipel First Name: Luc Function: Group Financial Controller Telephone: 00 352 49 98 70 Name: Morgante First Name: Eddy Function: Regional Sales Manager Luxemboug Telephone: 00 352 49 98 70 Description: Tempo-Team, an alternative approach on interim, recruitment and services. Finding and retaining the best people and maintaining a high level of flexibility are crucial in today’s challenging environment.Better use of the true value of human capital increases efficiency and improves productivity. It’s about having the right people with the right skills, systems and solutions, and the right time. Our clients know that to find the best talent,the quality of the intermediary is decisive.Our consultants not only have expertise in HRissues, but are often themselves qualified professionalsin their sector.So they intimately understand the specific trends,skills and issues at hand. They speak the samebusiness language, and know what drives success.This focus allows us to be a strategic businesspartner in HR and provide the right employees toour clients, thus enhancing the total value of theirworkforce, and the true value of their business.Seven pole offices located throughout the GrandDuchy of Luxembourg, ensure the delivery of ourservices.For a full presentation, please contact us. Avec ses sept réseaux de recrutement spécialisés par métiers, Tempo-Team Luxembourg SA apporte des réponses concrètes aux exigences des entreprises et une solution unique de recrutement. Tous les consultants chargés de recrutement sont spécialisés dans un secteur d’activité bien défini et entièrement dédiés à ce secteur. Cette exigence de qualité est puissamment efficace. C’est ce qui fait de Tempo-Team Luxembourg SA un partenaire incontournable. Industrie, Tertiaire et Services, Commerce et Distribution, Logistique et Transport, Horeca, Médical ou BTP, autant de secteurs, autant de compétences et de spécificités métiers que Tempo-Team Luxembourg SA maîtrise avec des tests d’aptitude propres à chaque métier. Mettre à votre disposition un intérimaire Tempo-Team Luxembourg, c’est vous garantir un savoir-faire, une disponibilité et un collaborateur opérationnel sur le métier dont vous avez besoin. En outre, si votre besoin en travailleurs intérimaires est régulier, Tempo-Team Luxembourg SA peut installer dans votre entreprise une agence inhouse, jusqu’au suivi administratif des dossiers et au payrolling. Number of employees: 20000+ Employees in Luxembourg: 50-99 Legal form: S.A In Luxembourg since: 1994 Revenue: 15.765.872.10 VAT Number: 15917543 Intracommunity VAT: LU15917543 Trade register: RCL 46880 Certifications: ISO 9001:2000 et MASE 2008 Corporate Documents Advertising Brochures |
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