Rencontre avec Alizée Delcourt (Recruitment Officer), Océane Salice (HR Officer) et Achille De Villers (Office Management Manager) de Deloitte Luxembourg, qui, à eux trois forment l'équipe vainqueur du challenge proposé par David Iachetta lors des derniers Mobility Labs. Ils reviennent sur leur réalisation, ses points forts et sur ses impacts potentiels.

22 juin 2018

Le 21 juin 2018, la ministre de l’Égalité des chances, Lydia Mutsch, a participé à la CEO Gender Equality Conference organisée par les Chambres de commerce des pays nordiques Swebelux et Nobelux.

22 juin 2018

En 2016, les organismes de formation institutionnels/sectoriels forment près de deux personnes sur cinq au Luxembourg. Près des trois quarts des organismes de formation privés emploient moins de cinq salariés. Les formations sur mesure et catalogue intra-entreprise sont les plus demandées. Les solutions e-learning se développent. Elles constituent très souvent un complément aux formations proposées en mode présentiel. Selon les organismes de formation, la qualité de la formation passe prioritairement par la qualification des formateurs.

21 juin 2018

Par Christelle Brignolli, Managing Director, Great Place to Work Luxembourg.

Cette année, plus de 2 800 organisations ont participé à la 16e liste annuelle des Best Workplaces Europe, recueillant l'avis de 1,6 million de salariés de la région. La compétition fut rude et nous sommes heureux de pouvoir annoncer que le Grand-Duché de Luxembourg est représenté parmi les 125 meilleures entreprises où il fait bon travailler sur le continent.

21 juin 2018

Le 2 octobre prochain, les spécialistes RH du Grand-Duché de Luxembourg se donneront rendez-vous au Nouvel Etablissement Namur pour une premier Petit-déjeuner thématique du second semestre. Les experts aborderont ainsi les nouvelles stratégies candidats.

20 juin 2018

Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’établit à 14 808 au 31 mai 2018. Sur un an, cela constitue une baisse de 580 personnes, soit de 3.8%. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières calculé par le STATEC, s’établit à 5.6%.

20 juin 2018

La Commission européenne souhaite réformer le système d'indemnisation du chômage des frontaliers, qui concerne plusieurs millions de personnes en Europe, et plusieurs centaines de milliers au Grand-Duché. L'idée avancée par la Commission est l'imputer la charge financière du chômage au dernier pays d'emploi, et non au pays de résidence. Suite à une nouvelle annonce, le Ministre du Travail a envoyé, la semaine passée, une lettre au président de la Commission européenne.

20 juin 2018

Présidé par le ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Économie sociale et solidaire, Nicolas Schmit, et la secrétaire d’État à l’Économie, Francine Closener, le Comité de conjoncture a validé lors de sa réunion du 18 juin 2018 les premières demandes introduites par les entreprises afin de participer au projet pilote "Luxembourg Digital Skills Bridge".

19 juin 2018

Pour prospérer dans les écosystèmes d’entreprises dynamiques et complexes d’aujourd'hui, de nombreuses entreprises familiales vont devoir changer d'attitude et adopter une vision plus large des relations d'affaires qu’elles peuvent exploiter pour créer de la valeur, selon la nouvelle étude du Deloitte Family Business Center : Next-generation family businesses: Exploring business ecosystems. Cette étude révèle que, même si la plupart des entreprises familiales perçoivent les écosystèmes comme une opportunité de croissance, des comportements insulaires persistent même au sein de certaines organisations dont les dirigeants se considèrent ouverts à la collaboration.

18 juin 2018

L’INFPC a fêté, ce mercredi 13 juin, les 15 ans du portail national de la formation tout au long de la vie, lifelong-learning.lu, en présence de Monsieur Claude Meisch, ministre de l’Éducation nationale, de l’Enfance et de la Jeunesse et de nombreux professionnels de la formation.

18 juin 2018