Talents
By Ross Seychell, Chief People Officer at Personio. In my opinion, 2021 was the year where HR professionals truly strengthened their role and led the charge on company success. From designing hybrid working models, to building strategic plans to help businesses scale, and helping employees get better at what they do. But, what’s ahead of us in 2022? In this article, I’ll cover the five topics me and my team are keeping our eyes on — and what you should consider adding to your agenda,…
25 janvier 2022
Tech
No more paper, documents and bureaucracy! G-HR Tech arrives in Luxembourg, an app with all the functions needed by the company and the employee.
24 janvier 2022
Leasing
Over the past two years, Covid has transformed our mobility and the way we work. Less travel, implementation of telecommuting, increasing offers of…
24 janvier 2022
Workplace
The employee voice was always important, and it’s well known that engaged employees are not only happier but also more productive. In 2021…
24 janvier 2022
HR Communication
To respond effectively to technological advances and the rolling out of digital interfaces, human resources departments need to boost in-house…
24 janvier 2022

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Top chrono

#Chiffre

15

Le Luxembourg est 15ème au classement international des pays les plus attractifs pour les expats expatriés, devant les Pays-Bas (16e). Seuls Tchéquie (10e), Espagne (8e) et Portugal (6e) font mieux en Europe.

#Citation

"Hire character. Train skill."

Peter Schutz, Porsche

#Buzz

RGPD
RGPD

Selon le National Bureau of Economic Research (USA), la RGPD pourrait coûter à l’Europe jusqu’à 39.000 jobs pour le s

#Wiki

MINDFULNESS AT WORK

 Programme d’entraînement du cerveau qui permet d’accroître sa capacité de concentration et de décision, grâce à une meilleure gestion des émotions, une réduction du stress, et une focalisation sur le moment présent

Actualités

Workplace
In recent years, we have seen that technical skills no longer have the top place in the heart of recruitment teams. Today, what makes the difference between two almost identical CVs is soft skills. And not just any skills. Interpersonal and relational skills are the soft skills that are absolutely essential to highlight on your CV.
24 janvier 2022
Training & Education
As a Qualiopi certified language training organisation, 1to1PROGRESS has been helping companies and their employees around the world to develop their language skills since 2010.
24 janvier 2022
Luxembourg
Selon les derniers chiffres du Statec, la progression de l’emploi salarié a continué au troisième trimestre 2021. Le marché de l’emploi…
21 janvier 2022
CSR
Banque Raiffeisen vient de se voir décerner en 2021 le label ESR de l’INDR, l’Institut National pour le Développement durable et la RSE,…
21 janvier 2022
Workplace
La Chambre des salariés, en collaboration avec l’Université du Luxembourg, vient de publier sa nouvelle enquête « Quality of Work Index…
21 janvier 2022

Jobs

Brèves de l'industrie

Edenred investit dans Fuse Universal
Fuse Universal est une plateforme technologique d’apprentissage dédiée au milieu professionnel
03 juillet 2019
Renault mise sur le bien-être
Le Groupe Renault a signé un nouvel accord cadre mondial « Construire ensemble le monde du travail au sein du groupe Renault »
10 juillet 2019

Formations

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Will You Lose Your Job to Automation? - World Economic Forum
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How to Leverage Your Selection Process with a Structured Interview - Skeeled
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The Talent Crunch - Korn Ferry
WEB
La FR2S vous informe sur la non discrimination

Actualités

Luxembourg
Sept études sur les métiers et compétences recherchés sur le marché de l'emploi luxembourgeois ont été réalisées par l'ADEM sur base des offres d'emploi déclarées par les entreprises. Les tendances sur le marché de l'emploi, les métiers d'avenir et les compétences requises ont été analysés pour sept secteurs distincts: la construction, le transport et la logistique, l'artisanat, la finance, l'Horeca, le commerce et l'industrie.
21 janvier 2022
Luxembourg
Le nombre de demandeurs d'emploi résidents disponibles inscrits à l'ADEM s'élève à 16 403 au 31 décembre 2021. Par rapport au mois de décembre 2020, cela constitue une baisse de 3 515 personnes ou de 17.6%. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, pointe désormais à 5.2%, c'est-à-dire au niveau qu'il avait connu au début de l'année 2019.
21 janvier 2022
Luxembourg
En mai 2021, Sodexo Benefits & Rewards Services Luxembourg lançait la Lunch Pass Card. En ce début d’année 2022, l’entreprise poursuit son…
19 janvier 2022
Survey
As organizations navigate a world of work that continues to be in flux, a new Korn Ferry survey sheds light on professionals’ thoughts and…
18 janvier 2022
Luxembourg
L'agence nationale d'innovation Luxinnovation a publié sa stratégie pour la période 2022-2025. Une stratégie qui consiste à énoncer…
18 janvier 2022

Publications

Insights #1 : Human Capital
Insights #1 : Human Capital
novembre 2020
Urban BEAST #18
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mars 2020

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Selon une enquête menée par jobs.lu, 44% des employés déclarent avoir déjà démissionné en raison d’une mauvaise relation avec leur manager. Selon cett…
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Creditreform a analysé le nombre de faillites au Luxembourg en 2021 et l'a comparé avec les chiffres des années précédentes. Herbert Eberhard, adminis…
18 janvier 2022
Training & Education
Do you want to learn more about reward policies, salary increase mechanisms and salary benchmarks?
14 janvier 2022
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Les indemnités forfaitaires pour frais de séjour accordées par l’employeur à ses salariés qui se déplacent au Luxembourg ou à l’étranger sont adaptées…
11 janvier 2022
Knowledge
At least there weren’t mass lockdowns in 2021. But the second year of the pandemic posed its own set of challenges: inflation, multiple COVID-19 varia…
11 janvier 2022
Luxembourg
Les domaines « Développement personnel et professionnel », « Gestion d’entreprise, Ressources humaines » et « Langues » arrivent en tête de l’offre gl…
10 janvier 2022