Quelles sont les bonnes pratiques à mettre en place afin de créer un environnement de travail intégrant mixité générationnelle et diversité ? HR One et les experts présents le 4 mai prochain lors du prochain petit-déjeuner, synonyme de partage d'expériences, se pencheront sur ces questions fondamentales dans la performance d'une entreprise.
Quelles sont les méthodes de (reverse) mentoring et pour répondre à quels objectifs ? Comment améliorer la représentation hommes/femmes dans les comités et les métiers spécifiques (avocats, industrie, …) ? Tant de questions auxquelles répondront Ann de Jonghe, Directrice des Ressources Humaines, Sodexo Luxembourg, et Sophie Henrion, Responsable Marketing de la société Protime.
Vous souhaitez également partager votre expertise sur cette thématique ? Contactez Amandine Plaisin (amandine.plaisin@farvest.com - +352 26 27 69 24).
Cet événement aura lieu chez Kaempff-Kohler (40 Rue Gabriel Lippmann, 6947 Niederanven).
Inscrivez-vous* dès aujourd'hui : team@hrone.lu.
**Prix : 55€ HT (No show Policy*) Places consultants limitées.
No show policy : Les petits déjeuners HR One sont soumis à une procédure de non présentation. Le prix de l´inscription de 55.00€ reste dû à partir du moment où nous enregistrons votre participation. Vous avez toujours la possibilité d'annuler votre réservation au plus tard 4 jours ouvrés avant le petit déjeuner ou de faire bénéficier un collègue de votre place. Merci de préciser lors de votre inscription la désignation exacte et adresse de facturation.
Publié le 29 mars 2017
