new survey of 32,500 workers in 19 countries paints a picture of a global workforce that sees the shift to remote working as just the tip of the iceberg. Reflecting the fact the pandemic has accelerated a number of workforce trends, 60% are worried that automation is putting many jobs at risk; 48% believe 'traditional employment won't be around in the future' and 39% think it is likely that their job will be obsolete within 5 years.

05 mai 2021

Si de nombreuses entreprises avaient déjà commencé à se transformer avant la pandémie, les multiples aléas et perturbations engendrés par la crise sanitaire, les restrictions de circulation et l’incertitude prolongée ont poussé leurs dirigeants à bousculer les perspectives tracées, les stratégies et les plans établis. EY publie les résultats d’une enquête globale, réalisée auprès de 300 chefs d’entreprises du Forbes Global 2000 pour comprendre leur vision du futur et des enjeux de transformation pour les entreprises de demain (en matière de transformation digitale, de stratégie RH, d’économie circulaire, etc.).

05 mai 2021

Current virtualized work design models are damaging employees’ well-being and productivity, according to Gartner, Inc. To succeed in a hybrid future, organizations must stop duplicating office-centric practices and shift to a human-centric model.

04 mai 2021

PwC Luxembourg has just released the 24th Annual Global CEO Survey - Luxembourg Findings.

21 avril 2021

Coordonné par le groupe Edenred, le programme européen FOOD (Fighting Obesity through Offer and Demand) a pour mission d’agir en faveur d’une alimentation équilibrée durant la journée de travail à travers différentes actions. Le baromètre Edenred FOOD analyse chaque année les habitudes des salariés et les pratiques des restaurateurs autour de la pause-déjeuner. 

07 avril 2021

Korn Ferry announced that it has been named a “Pacesetter” in ALM Intelligence’s 2020/21 Workforce Management Services Research Report.

31 mars 2021

A Gartner, Inc. survey of 227 HR leaders on March 16 revealed that nearly half (48%) of large global organizations will not track the vaccination status of their employees. Only 8% of survey respondents reported that they will require employees to show proof of vaccination.

31 mars 2021

Depuis 2013, la Chambre des salariés (CSL), en collaboration avec l'Université du Luxembourg et l'institut de recherche sociale infas, interroge régulièrement les salariés au Luxembourg dans l'enquête représentative Quality of Work Index Luxembourg (QoW) sur leurs conditions de travail et la qualité de travail au Luxembourg. L'enquête 2020 a été fortement influencée par la crise sanitaire liée au COVID-19. Pour tenir compte de cette réalité, une échelle de questions a été élaborée dans le cadre de l'enquête QoW 2020 afin de mesurer l'impact de cette crise sur les travailleurs. Entre juin et septembre 2020, 2 364 personnes âgées de 16 à 64 ans qui ont un emploi régulier de 10 heures ou plus par semaine ont participé à l'enquête.

23 mars 2021

A Gartner, Inc. survey of more than 5,000 employees conducted in the fourth quarter of 2020 found that more than one-quarter of the workforce (29%) described itself as depressed as a result of the COVID-19 pandemic. The same survey revealed that nearly half (49%) of employees who reported their organization offers a mental well-being program participated in it in 2020.

23 mars 2021

Étant donné la crise du coronavirus, les entreprises européennes ont des visions divergentes sur l'externalisation plus ou moins importante de projets RH. Alors qu'environ une personne sur trois déclare assumer la plus grande partie de ses tâches RH en interne, plus d'un quart (27 %) souhaite précisément le contraire en faisant plus souvent appel à un partenaire externe. Un écart frappant qui ressort d'une enquête européenne menée par le spécialiste RH et payroll SD Worx.

04 mars 2021